Egy váratlan álláslemondás mindig kellemetlen – legyen szó fizikai munkáról, irodai vagy IT pozícióról. A legfontosabb most a reakciója: maradjon nyugodt, gondolja át lépéseit, és tartsa szem előtt a következő lehetőségeket. Így Ön marad irányításban, és nem vesztegeti az idejét.
Az első 30 perc: Tisztázza a részleteket
Vegyen egy mély levegőt, majd rendszerezze a helyzetet. A cél: elkerülni a félreértéseket, és ha lehet, nyitva tartani a kapukat.
- Érdeklődjön a lemondás pontos okáról (tömören, udvariasan: pl. költségvetés, szükséglet, időzítés?)
- Kérdezzen rá a következő lépésekre: „Várható-e új időpont vagy másik lehetőség?”
- Írja fel vázlatosan a fontos információkat (dátum, kapcsolattartó, lényeges mondatok)
- Ha indokolt: kérjen írásos megerősítést is
A visszamondásból új esély: Terv a következő 48 órára
Most a gyorsaság számít. Használja fel az energiát, ne ragadjon le a várakozásban!
- Frissítse a bemutatkozását: írjon 2–3 mondatot a saját erősségeiről és jelenlegi elérhetőségéről.
- Aktiválja kapcsolatait: volt kollégák, ismerősök, toborzók – irányított kereséssel.
- Célzott jelentkezések: a minőség fontosabb a mennyiségnél, de szánjon konkrét időt az álláskeresésre.
Fontos: Mindig köszönje meg udvariasan a visszajelzést. Egy profi lezárás sokáig megmarad másokban – előfordul, hogy ugyanaz a pozíció 4 hét múlva újra elérhető lesz.
Ha gyorsan szeretne új munkát vagy hosszabb távú állást: határozza meg pontosan a ráérést, és tartsa kéznél az összes dokumentumot. Így a „nem” hamar átfordulhat egy „Mikor tud kezdeni?” kérdésbe.