Zadzwoń teraz
    smartjobs Logo
    Elektryk utrzymania ruchu (m/k/d) - Handwerk in Trier

    Elektryk utrzymania ruchu (m/k/d)

    Handwerk
    Trier
    Vollzeit
    od 18,00 €/h

    Opis stanowiska

    Twoje zadania

    Jako elektryk utrzymania ruchu dbasz o sprawność elektryczną naszych pojazdów użytkowych – od koparek po spychacze, by prace na budowie mogły przebiegać bez zakłóceń!

    Co będzie należało do Twoich obowiązków:

    • Serwis, konserwacja i naprawa systemów elektrycznych w koparkach i spychaczach
    • Diagnostyka usterek instalacji elektrycznej, sterowników i systemów CAN-Bus
    • Wymiana, okablowanie i kalibracja czujników, siłowników, oświetlenia oraz systemów bezpieczeństwa i ostrzegawczych
    • Kontrola według DGUV V3 (niemiejska norma bezpieczeństwa) i rzetelna dokumentacja wykonanych prac
    • Odczytywanie i aktualizacja schematów elektrycznych i połączeniowych
    • Współudział przy montażu i demontażu komponentów elektrycznych na warsztacie oraz w terenie
    • Ścisła współpraca z zespołem warsztatowym i okazjonalne wyjazdy na budowy
    • Dbanie o porządek, czystość i bezpieczeństwo pracy – tak, by iskry pojawiały się tylko tam, gdzie trzeba

    Brzmi jak coś dla Ciebie? Nie zwlekaj, aplikuj!

    Co ze sobą przynosisz

    • Ukończone wykształcenie jako elektryk utrzymania ruchu, elektryk, elektromechanik samochodowy lub podobne
    • Doświadczenie w serwisie pojazdów użytkowych lub maszyn roboczych będzie dodatkowym atutem
    • Swobodna obsługa schematów elektrycznych i urządzeń diagnostycznych
    • Podstawowa znajomość techniki sterowania i pojazdów (np. CAN-Bus) mile widziana
    • Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód będą plusem
    • Dobra kondycja fizyczna i gotowość do pracy również na zewnątrz
    • Umiejętność pracy w zespole oraz niezawodność
    • Podstawowa znajomość języka niemieckiego

    Co oferujemy

    • Zatrudnienie na pełny etat
    • Umowa o pracę na czas nieokreślony
    • Premia powitalna 200 €
    • Premia za polecenie pracownika 300 €
    • Możliwość nadgodzin (w zależności od klienta i projektu) – +25% dodatku
    • Opcja cotygodniowych zaliczek na wynagrodzenie
    • Premia świąteczna i urlopowa
    • Stabilne zatrudnienie w ramach długoterminowego oddelegowania do jednego z naszych stałych klientów
    • Perspektywa przejścia do pracy bezpośredniej u klienta
    • Wsparcie osobistego opiekuna
    • Odzież robocza zapewniona
    • W razie potrzeby zwrot kosztów dojazdu
    • W razie potrzeby organizujemy zakwaterowanie blisko miejsca pracy (w zależności od projektu)

    Zainteresowany? Aplikuj teraz!

    Czekamy na Twoją aplikację i chętnie odpowiemy na wszelkie pytania.

    02235 986170
    Napisz do nas na WhatsApp