Sokszor a munkakörök olyanok, mint a nyelvjárások: ismerősen hangzanak, de mást is jelenthetnek. Egy rövid Skills-Check segít rendszerezni az erősségeidet, hogy céltudatosabban tudj keresni – akár kézműipari/technikai, akár irodai/IT területen dolgozol.
15 perces Skills-Check
Fogj egy papírt vagy nyiss egy jegyzetet a telefonodon. A cél egy tömör, átlátható profil, melyet a jelentkezésnél, interjúkon vagy akár munkaerő-kölcsönzésnél is könnyen használhatsz.
- Írj fel 8 feladatot, amelyeket valóban végeztél az utóbbi időben (ne azt, ami a munkaszerződésedben van, hanem amit tényleg csináltál).
- Emeld ki azt a 3 feladatot, ami könnyen megy, és amiben jó eredményt érsz el. Ezek a fő erősségeid.
- Egészítsd ki 2 szerszámmal, géppel vagy programmal, amit magabiztosan használsz. Ezek a hard skilljeid (szakmai készségek).
- Jegyezz fel 2 olyan szituációt, amikor sikeresen megoldottál egy problémát (például: egy határidős feladatot sikerült időben elvégezni, vagy hibát találtál és javítottál). Ez lesz a bizonyítékod a rátermettségedre.
Így lesz ebből sikeres álláskeresés
Most fordítsd le ezt a listát kulcsszavakra, keresési szűrőkre.
- Használj feladatokat leíró szavakat a keresésnél, ne csak a megnevezést (például „hibakeresés”, „hibajegy kezelése”, „összeszerelés”).
- Szűrj műszakrend, város és kezdés dátuma szerint: sokszor ezek fontosabbak, mint maga a fizetés.
- Fogalmazz meg magadról egy mondatot a profilodhoz: „Én X-et tudok, Y eszközzel, hogy Z célt elérjem.”
Ha a profilod egyetlen mondatban egyértelmű, az álláskeresés hirtelen sokkal nyugodtabbá válik.
Próbáld ki még ma ezt a Skills-Checket, és igazítsd hozzá a keresésed – gyorsabban fogod megtalálni a megfelelő állásajánlatokat.